PAÍS: Funcionários públicos portugueses vão passar a trabalhar mais, por menos

De acordo com o relatório ‘Working Time Developments’, publicado anualmente pelo Eurofound, o sector público português é o que tem o horário de trabalho mais leve. No entanto, são também os funcionários públicos portugueses aqueles que têm sido vítimas de mais cortes salariais, segundo avançou o Jornal de Negócios.
Portugal chega mesmo a superar a Grécia nesta variável, ao observar uma redução de 23,6% na despesa com pessoal, feita a estimativa entre 2009 e 2012. E a promessa do Governo é de que o emagrecimento da despesa com a Administração Pública não fique por aqui.
Caso o Executivo avance com o aumento do horário de trabalho de 35 para 40 horas semanais na Função Pública, os trabalhadores irão perder cerca de 14% do ordenado, uma vez que irão trabalhar mais uma hora por dia e, tudo indica, sem o acréscimo remuneratório equivalente. Feitas as contas, um funcionário público com horário de trabalho de 35 horas semanais, com um ordenado base de mil euros, teria direito a receber mais 143 euros ao fim do mês (14,3%), em virtude do aumento de 5 horas na carga horária.
Esta desvalorização remuneratória terá um impacto ainda mais significativo se a esta medida se somarem outras previstas para a Administração Pública em 2013, como sejam a manutenção dos cortes salariais médios de 5% (acima de 1.500 euros), a suspensão integral do subsídio de férias para quem ganha acima de 1.100 euros, bem como o aumento do IRS, para todos os contribuintes.